工作职责：
1、根据前台各收银报表，审核各种收款方式是否正确；
2、审核酒店所有收入，现款的清点及汇总，存行并编制收入日报；
3、收入凭证、编制、审核、登记费用报销凭证，入账；
4、复核信用卡、应收账款、应付账款的统计；
5、负责发票的开具审核与日常监管；
6、负责洗涤费用的核对；
7、月末核对与各分公司之间的往来账务；
8、核对合作商户的应收账款与收款工作，核对应付账款的支付情况；
9、指导并审核成本会计提交的核算分析报表；
10、月末的物资盘点，成本结转的核算；
11、月末会计核算处理，确保账账相符、账表相符；
12、负责统计报表的编制、经营情况表的编制，财务分析报告的编制，按规定时间按时报送；
13、每月参加总部的财务分析会，主持召开分公司月度财务分析会；
14、项目预决算表的登记。
15、定期与部门资产管理人员核对，年末必须清点实物、账实相符；
16、年度预算的制作；
17、每月公司税费申报及缴纳；
18、每月会计凭证编制及处理。

任职要求：
1、大专以上学历，财务相关专业毕业；
 2、两年以上酒店行业财务工作经历； 
3、具备良好的领导能力、监督能力，有组织能力和创造性，善于规划组织自己和他人的工作；
 4、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能；
 5、熟悉酒店财务和税收制度，能够全面掌控整套财务流程；
 6、良好的沟通和表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强


联系我时，请说是在吉安人事人才网上看到的，谢谢！