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职位详情
公开向社会招聘保山市森林草原专业防火队员,派遣到保山市林业和草原资源管理站(林火监测中心)工作,现将招聘事宜公告如下:
一、招聘人数:3名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,拥护党的路线、方针、政策;品行端正,为人诚信,责任心强;具有高度的敬业精神和团队合作意识;无违法行为记录;
2.热爱森林草原防火事业,有较高的政治思想素质,团结互助,服从组织分配;
3.年龄在18-35周岁;
4.具有高中(中专)及以上学历;
5.退伍军人、参加过森林草原专业防火队工作、从事过城管工作、从事过护林员工作、从事过协警辅警工作的学历放宽至初中以上、年龄放宽至40岁以下;
6.身高1.6米以上;
7.体重不超标准体重30%或不低于标准体重的15%;
8.裸眼视力不低于4.5;
9.身体健康,具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。
(二)优先聘用条件
1.同等条件下,优先录用退伍军人;
2.同等条件下,优先录用全日制专科以上毕业生和持B1以上驾照且驾驶技术过硬人员。
三、招聘程序
招聘程序按照报名、资格审查、体检、体能测试、面试、政审、公示、聘用的程序进行。
(一)报名
1.时间及方式:
时间:2023年10月01日至2023年11月30日;
现场报名:上午8:30-11:30,下午14:30 -17:30时;
2.现场报名地点:
云南省保山市隆阳区永昌街道正阳北路133号(自来水公司旁富强劳务派遣)。
3.报名所需材料:
(1)居民身份证原件及正反面复印件(2份);
(2)户口本复印件(业主页和报名人员);
(2)学历(学位)证书原件及复印件;
(3)近期小1寸正面免冠彩色照片4张;
(4)如有机动车行驶证需提交该证件复印件;
(5)参加过森林草原专业防火队工作、从事过城管工作、从事过护林员工作、从事过协警辅警工作等相关证明材料原件及A4纸复印件一份;
(6)招聘资格条件中要求的相关证书原件及复印件;
(7)现场填写《报名登记表》。
(二)资格审查
现场报名时,由招聘专员对报名人员的身份、年龄、学历、身高、体重等进行资格审查,符合应聘条件者,准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,取消其应聘资格。
(三)体检
参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和国家《消防员招录体检标准》规定执行,增加吸毒尿检,体检地点为隆阳区县级以上医院,体检费用自理,体检结果出来后,由个人将体检报告送至招聘地点。
(四)体能测试
体能测试项目为3公里跑步,20分钟内跑完全程为合格,具体时间及地点另行通知。体能测试合格者,准予进入后续程序。
(五)面试
测试应聘人员语言表达能力、综合分析能力、应变能力、人际交往能力和自我情绪控制能力等。面试合格者进入下一环节,不合格者予以淘汰。
(六)政审
面试合格者列入考察政审对象,由应聘者所在地公安派出所出具有无犯罪记录证明。
(七)公示、聘用
对拟聘用人选经公示无异议后,按规定办理有关聘用手续。如拟聘用人选在公示阶段发现有不合格情况,或自动退出,则按体能测试成绩排名进位列为拟聘用人选。
四、工资待遇
(一)试用期工资为3300元/月。
(二)正式聘用的森林草原专业防火队员工资标准为3900元/月(含个人应承担的社会保险)。其中岗位工资1300元/月,级别工资1500元/月,绩效工资500元/月,伙食补助300元/月,生活补助300元/月。
(三)正式聘用的森林草原专业防火队员每年进行1次综合考核,考核合格的,每年晋升一个级别增加一级级别工资100元。
(四)依法统一办理“五险一金”,由聘用单位负责交纳依法应承担部分,队员交纳个人承担部分。“五险一金”包括:养老、工伤、生育、失业、医疗保险和住房公积金。
(五)统一为队员购买大病医疗保险,购买人身意外伤害险。
五、食宿安排
统一集中食宿,伙食费由个人每月交纳。
六、聘用管理
(一)对聘用人员,签订试用期1个月、合同期为1年的劳动用工合同。
(二)聘用人员一律实行集中食宿、准军事化管理,按《保山市森林草原专业防火队管理规定》安排轮休。
(三)聘用后按规定不定期进行考核。对考核不合格者,或者在聘用期间不履行合同或违反管理规定的,经用工单位研究决定,退回保山富强林业投资开发有限公司。
(四)聘用人员在规定时间内与招聘单位签订劳动用工合同,逾期签订劳动用工合同的,取消本次聘用资格。
(五)一年聘用期满后,经用工单位考核合格,视情况直接续聘。
(六)本公告由招聘单位负责解释。
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